Dlaczego obywatele Ukrainy chętnie pracują w Polsce?

Nie sposób nie zauważyć, że w naszym kraju mieszka coraz więcej obywateli Ukrainy. Spotykamy ich na ulicach, ale coraz częściej też jako pracowników produkcji, handlu czy usług. Według szacunków obecnie w naszym kraju przebywa około miliona przedstawicieli tej nacji. Dlaczego obywatelom Ukrainy praca w Polsce wydaje się aż tak atrakcyjną opcją? W jakich zawodach najczęściej i najchętniej podejmują pracę?

Co sprawia, że Ukraińcy chcą pracować a Polsce?

Nasz kraj stanowi bardzo atrakcyjne miejsce do zarobkowania dla obywateli Ukrainy. Przede wszystkim są tutaj atrakcyjne dla nich możliwości zarobkowe. Stan gospodarczy obu krajów oraz ogólna koniunktura sprawia, że w Polsce ich zarobki mogą być nawet dziesięć razy większe niż we własnym kraju, przy wykonywaniu tych samych obowiązków. Ponadto nasz kraj leży w bezpośrednim sąsiedztwie Ukrainy, więc mają oni możliwość często odwiedzać swoje rodzinne strony.

Następnym czynnikiem, który sprawia, że Polska jest chętnie wybierana jako miejsce pracy, jest coraz większa łatwość znalezienia odpowiednich miejsc pracy. W naszym kraju prężnie działają agencje takie, jak LOORS, których działalność polega nie tylko na wyszukiwaniu pracy cudzoziemcom, ale również na ułatwianiu kontaktów na linii pracodawca-pracownik, a także na pomocy we wszelkich formalnościach.

Ponadto w Polsce obywatele Ukrainy mają zagwarantowane coraz więcej ułatwień w sprawach dotyczących pozwoleń na pracę. Mają też ubezpieczenia oraz pełnię świadczeń socjalnych. Ponadto w naszym kraju czują się bezpieczni i doceniani.

Czy warto zatrudnić pracownika z Ukrainy?

Na polskim rynku pracy są pewne „luki”, które ciężko zapełnić z różnych przyczyn. Polscy przedstawiciele niektórych poszukiwanych zawodów, jak na przykład spawacz czy elektryk, zazwyczaj wyjeżdżają na zachód. Tymczasem takie stanowisko jest atrakcyjne dla przybysza ze wschodu. Pracodawcy w naszym kraju bardzo chętnie zatrudniają Ukraińców, bo uważani są oni za pracowitych, rzetelnych, solidnych i wydajnych. Ponadto zazwyczaj są oni wysoko zmotywowani.

Dlatego też w agencjach pośrednictwa pracy oferty pracy dla cudzoziemców występują w sporych ilościach. Ponadto takie podmioty otaczają opieką kandydatów na pracowników. Polega ona na pomocy w załatwieniu wszelkich formalności, a nawet na zaoferowaniu pracownikowi opieki dwujęzycznego koordynatora. Bywa on pomocny w przypadkach trudności w porozumiewaniu się z urzędami lub z placówkami opieki medycznej.